工伤劳动仲裁需要什么证据

工伤劳动仲裁需劳动关系证明、医疗证明等。依据《工伤保险条例》，未提供充分证据可能导致工伤认定失败，影响权益保障。
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工伤劳动仲裁常见处理方式为协商、调解、仲裁和诉讼。应根据具体情况选择，协商不成可寻求调解，仍无法解决则申请仲裁，必要时提起诉讼。
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工伤劳动仲裁需证据。操作：1. 收集劳动关系证明；2. 获取医疗诊断书；3. 准备身份证复印件；4. 书写工伤认定申请。根据事故情况详细填写申请表。