在公司遭受同事殴打，我该如何维权？

您可申请劳动仲裁或起诉维权。依据《劳动法》，公司无权对劳动者进行罚款，罚款行为可能违法。不及时处理可能导致您的合法权益持续受损，甚至面临二次伤害。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
可仲裁或诉讼。具体操作：1.仲裁需准备相关证据，如医疗记录、证人证言，向劳动仲裁委员会提出申请；2.诉讼则需撰写诉状，收集证据，向法院提起诉讼，要求公司赔偿并纠正不当行为。根据实际情况选择合适途径。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见处理方式为申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时，若希望快速解决且保持工作关系，可选劳动仲裁；若公司态度强硬，建议直接提起诉讼以维护自身权益。